河北晟德基礎設施建設開發有限公司
發布時間：2023-06-16
作者：張洋洋
來源：黨群工作部（綜合辦公室）
點擊次數：17708次
為滿足河北晟德基礎設施建設開發有限公司對專業化、復合型高端人才的需求和建設年輕化、高素質人才梯隊的戰略需要，現就2023年度校園招聘有關事項公告如下：
一、招聘計劃
河北晟德基礎設施建設開發有限公司招聘人力資源崗1名，優先在交投集團公司內部開展選聘，目前內部選聘無法滿足，現開展校園招聘。
二、招聘原則
本次招聘堅持德才兼備、民主公開、競爭擇優、依法依規原則，實行公開招聘。
三、基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正。
（二）擁護中國共產黨的領導，認真貫徹黨的路線方針，遵紀守法，思想政治素質好，責任心強，具有良好的道德品質和職業操守。
（三）全日制本科及以上學歷的應屆畢業生或畢業不滿2年的往屆畢業生。
（四）具有招聘崗位要求相適應的專業和技能等條件。
（五）曾因犯罪受到刑事處罰的、曾被開除公職或曾被所在院校、單位處分過的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的，被開除中國共產黨黨籍的，曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員不在本次招聘范圍內。
（六）身體健康，無色弱、色盲，無傳染疾病，具有正常履行崗位職責的身體條件，符合《國家公務員錄取體檢通用標準》。
（七）認同并自覺遵守河北晟德基礎設施建設開發有限公司企業文化和核心人才理念，具有事業心和創業熱忱，能夠服從公司對崗位的安排和調整，能夠到艱苦地區或者創業一線崗位工作。
四、其他條件
應聘人員不得報名聘用后即構成回避關系的崗位。回避關系是指：凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和選聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響選聘公正的，也應當回避。
五、招聘方式
本次招聘采用網絡招聘的方式進行。網絡招聘統一在河北晟德基礎設施建設開發有限公司官網發布報名信息，不收取報名費用。
六、招聘程序
（一）報名時間和報名方式
報名時間：2023年6月16日-2023年6月20日。
報名方式：應聘人員將個人簡歷發送到指定郵箱sdgsdqgzb@163.com。
（二）資格審查和面試
1. 初查篩選。收到簡歷后，由晟德公司黨群工作部（綜合辦公室）負責對應聘人員的求職簡歷進行初步篩選和資格審查工作，根據求職信息建立招聘人才信息庫，初選合格人員進入面試環節。
2.面試形式采用結構化面試的形式，考核組由晟德公司委派人員組成。面試當日應聘者抽簽決定面試順序，面試成績滿分為100分，面試合格分數線為80分，面試成績不足80分的視為面試不合格。面試及格人員按得分高低，擇優錄取，出現得分相同情況時，加試一輪，擇優錄取。
（三）體檢
進入體檢環節的應聘者根據要求到指定醫院按規定項目進行入職體檢，相關費用由應聘者承擔。
（四）擬錄用公示
符合要求的應聘者進入擬錄用公示，公示期為5個工作日。
（五）錄用
1.經公示期滿無異議的擬錄用人員，或有反映問題但經核實不影響錄用的，發放入職通知書，按規定簽訂合同，辦理錄用手續。
2.對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合錄用條件的，取消其擬錄人選資格，對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并作出結論后決定是否錄用。
3.在辦理錄用手續期間，不能在規定時間內報到的，取消其錄用資格。
六、錄取方式及薪酬待遇
（一）本次招聘錄用人員與晟德公司或所屬子公司簽訂勞動合同，約定試用期。
（二）薪酬待遇按具體錄用單位薪酬管理辦法核定，待遇從優，按照國家規定繳納各項保險，發放福利待遇。
七、聯系方式
公司地址：河北省承德市開發西區閆營子38號交通運輸指揮調度中心6號樓
聯系電話：0314-2120118（請在工作日時間段聯系）
八、注意事項
應聘者應對所提交信息和材料的真實性負責。通過提供虛假信息或通過弄虛作假、偽造、變造有關證件、證明等方式騙取應聘資格的，或在面試、體檢中舞弊的，一經發現，取消錄用資格、解除勞動合同（三方協議），并記入企業黑名單。入職后發現上述問題，視為嚴重違紀行為，直接解除勞動合同并記入企業黑名單。
附件：河北晟德基礎設施建設開發有限公司2023年度校園招聘崗位簡要
河北晟德基礎設施建設開發有限公司
2023年度校園招聘崗位
序號 | 崗位 名稱 | 人數 | 崗位條件 | 備注 |
1 | 人力資源崗 | 1 | 1.全日制本科及以上學歷，應屆畢業生或畢業不滿2年的往屆畢業生，人力資源、計算機、多媒體技術、語言類相關專業； 2．具備一定寫作能力、溝通能力。 | 同等條件下，中國共產黨黨員優先 |
地址：承德市開發西區閆營子38號交通運輸指揮調度中心6號樓
電話：0314-2120149
微信公眾號
抖音號
法律條款
隱私聲明
友情鏈接
聯系我們
